Marzo 28, 2020

Orari organizzati

Sempre più aziende offrono donne incinte già al sesto mese di gravidanza. Dipende dal contratto collettivo della compagnia. La gestante può a volte iniziare un'ora dopo e finire un'ora prima o ogni giorno, o lavorare a 4/5 (pagati a tempo pieno) durante l'ultimo trimestre di gravidanza. Chiedi al tuo dipartimento risorse umane ciò a cui hai diritto.

Inoltre, sappi che puoi andare a tutti gli appuntamenti medici relativi alla tua gravidanza (e alla tua consegna) sul tuo orario di lavoro, senza perdita di salario.

In Francia, secondo INSEE, l'80% delle madri che hanno un figlio e il 70% di quelle che hanno due lavori, questo è il motivo per cui sempre più aziende sembrano migliorare la loro flessibilità per aiutare queste donne a migliorare conciliare vita familiare e professionale.



9 tecniche di produttivitá per esser piú organizzati (Marzo 2020)